5月7日下午2点，公司对2022年度老员工创新创业训练计划校级项目暨2023年提前结题校级项目，进行结题答辩验收，本次申请答辩共11个项目，分为两个答辩组，分别在L1202创新实验室和L1206多媒体教室进行，每组由3名具有丰富大创项目评审经验的专家担任评委。

本次结题答辩以团队汇报、现场问答和评议审查三个环节组成，首先各团队负责人以PPT形式就项目概述及其价值、选题依据、执行方案、执行情况、取得的成果以及项目实施过程是否使员工得到创新能力训练这六个方面进行详细汇报。然后评委老师们就各团队具体情况进行了提问和点评，并结合专业特色，为项目拓展提出了建设性意见。最后评委老师们结合各团队汇报内容，对各个项目进行综合性的评价。各个团队纷纷表示，此次答辩让他们受益匪浅。

近年来公司双创工作稳步前进，已取得了一些阶段性成果，这跟学院全体教师至上而下强调双创教育的重要性，落实双创工作各个环节，全方位培养员工双创能力分不开，接下来公司会持续激活创新创业氛围，拓宽赛道，实现新的突破，以更强的行动力推动学院双创工作再上新的台阶。